Denmark is Making It Easier for Foreigners to Immigrate and Get Work Visas 2023 | About me
Introduction
Denmark has recently been making headlines for its efforts to attract skilled foreign workers and make it easier for them to immigrate and obtain work visas. In recent years, the country has implemented a number of policy changes aimed at promoting diversity, innovation, and economic growth. These changes include expanding access to work visas and residency permits, investing in infrastructure and transportation, and promoting gender equality in the workplace. In this article, we will explore Denmark's efforts to attract foreign workers, the benefits they bring to the country, and the challenges that remain in creating a more inclusive and welcoming society.
More Information
Denmark is Improving on It for Outcasts to Move and Get Work Visas.
Denmark, conceivably of the most euphoric and most prosperous country on the planet, is improving on it for outsiders to move and get work visas. This move comes as the nation endeavors to draw in extra particularly gifted specialists to address a need its workforce.
The Danish government has point by point a development of measures featured improving the improvement cycle for new laborers. These exercises merge decreasing the managing time for work visas and improving on it for new understudies to remain in the country after graduation.
One of the key changes is the presentation of a "most upgraded blueprint" plot for essentially gifted prepared experts. This plan will permit chiefs to apply for work grants considering a genuine worry for their representatives, with a dealing with season of only fourteen days. This is a huge improvement over the past construction, which could anticipate dependent upon some time.
Also, the public authority has articulated that it will work on it for new understudies to remain in Denmark after graduation. Under the new norms, graduates with Danish readiness will be permitted to stay in the country for as long as two years to search for work. This will offer them additional opportunity to maneuver one more calling and pass on toward Danish life.
The public authority has likewise declared that it will improve the application cycle for work visas. This will incorporate the presentation of a web-based entrance that will permit competitor to electronically present their records. This ought to diminish measure of time its expectation to manage visa applications.
The developments are key for a more prominent exertion by the Danish government to address an absence of work in the country. Denmark has a quickly creating individuals, which has incited a shortfall of laborers in unambiguous undertakings. This need ought to obliterate soon, as extra people brought into the world after WW2 leave.
To decide this issue, the Danish government has been really endeavoring to draw in staggeringly competent specialists from abroad. This has included missions to push Denmark as an objective for new informed authorities, as well as drives featured improving on it for them to get comfortable the country.
The endeavors have been generally strong, with Denmark before long home to a making number of essentially able new prepared experts. As per late assessments, there are eventually in excess of 200,000 untouchables living and working in Denmark, up from only 70,000 out of 2008.
The flood of new specialists has been invited by a huge number people in Denmark, who trust it to be a strategy for looking out for the nation's work need and get new limit and viewpoints. In any case, the issue has likewise been sketchy, for explicit Danes passing weights on over the effect of advancement on the nation's way of life and character.
Ignoring these worries, the Danish government has kept on driving development and has wanted to make it all the more clear for outcasts to get comfortable the country. This is according to Denmark's demonstration of straightforwardness and adaptability, as well as critical strong regions for its to progress and advance.
Overall, the developments to Denmark's migration structure are a positive improvement for both the nation and new specialists. They will improve on it for essentially gifted specialists to come to Denmark, which will assist with watching out for the nation's work need and advance development and improvement. They will likewise improve on it for new understudies to remain in the country after graduation, which will assist with building a more extraordinary and dynamic labor force.
Recently, Denmark has arisen as a well known focus for new informed authorities, with many attracted to the country's mind boggling of, areas of strength for life thriving net, and creative economy. The nation is home to a degree of endeavors, from advancement and money to clinical thought and innocuous to the environment influence, which are requiring gifted prepared experts.
In any case, up until this point, the strategy drew in with moving to Denmark and getting a work visa could be staggering and dull, which prevented different expected new kids on the block. To this end the Danish government has been trying to smooth out the cycle and make it more captivating for new well-informed authorities.
One of the manner in which Denmark is doing this is by developing how much work licenses accessible to pariahs. The public authority has articulated plans to raise the yearly piece for work grants from 6,000 to 10,000, which will improve on it for associations to choose astoundingly gifted specialists from abroad.
Simultaneously, the public authority is besides doing whatever it may take to address the worries of Danes who are stressed over the effect of advancement on their associations. One such measure is the "24-year rule," which confirms that new specialists who have been in the country for more than two years should drift through a language assessment to be prepared for serious areas of strength for exceptionally.
Another way Denmark is working on it for untouchables to move is by pushing the country as an engaging objective for overall limit. This incorporates missions to incorporate the country's conventional significance, its succeeding social scene, and its first class colleges.
As well as impelling Denmark abroad, the public authority is besides putting resources into errands to assist new specialists with fading away into the country once they show up. This merges language courses, social trade off programs, and different kinds of help featured assisting new specialists with feeling perfect in Denmark.
Perhaps of the most striking drive in such manner is the "Welcome to Denmark" program, which gives a degree of associations to assist new specialists with arranging into Danish society. These solidify help with tracking down staying, exploring the clinical advantages framework, and join forces with neighborhood associations.
Regardless of these endeavors, anyway, there are still difficulties to drawing in and holding new specialists in Denmark. One of the most outstanding checks is the country's huge cost for most everyday items, which can be an obstacle for the larger part likely candidates.
To decide this issue, the public authority has uncovered plans to give charge diminishes and different motivations to new specialists who decide to get comfortable Denmark. This is featured making the country more intriguing to essentially gifted specialists who could some way or another decide to live and work somewhere else.
Another test is the nation's overall little size and restricted work market, which can make it hard for two or three new specialists to track down business. This is particularly significant for people who are searching for work in unambiguous fields, like turn of events or money.
To decide this issue, the public authority is trying to set out additional doorways for new laborers here. This reviews strong financial expecting inventive work, supporting new associations and private undertakings, and impelling business among new laborers.
At long last, the aftereffect of Denmark's endeavors to draw in and hold new laborers will rely on a degree of parts, from the strength of the country's economy to the singular satisfaction it offers. In any case, with its obligation to movement, responsiveness, and social government help, Denmark is definitively situated to change into a clearly captivating objective for in general limit in the years to come.
As Denmark keeps on making progress in drawing in new educated authorities, it is basic to see the value in the advantages that these specialists can bring to the country. Competent new specialists can assist with driving development, help capability, and moving cash related improvement in a degree of undertakings.
Notwithstanding the financial advantages, new specialists can similarly add to the country's social variety and help with making a greater and inviting society. This can incite an even more wonderful and innovative labor force, as well as extra prominent social affiliation and understanding.
Notwithstanding, to thoroughly appreciate these advantages, Denmark truly should keep on putting resources into adventures and drives that help the mix and progress of new prepared experts. This unites allowing to direction and preparing, driving language learning, and settling issues related with separation and social avoidance.
One area where Denmark has proactively gained essential headway is in driving bearing equilibrium in the working environment. The nation is known for its consistently creating procedures in such manner, including liberal parental pass on plans and authoritative methodology with respect to minorities in the public field measures to move ladies in, positions of power.
In any case, there is still work to be finished in watching out for different sorts of detachment and excusal, like fanaticism and xenophobia. This is especially tremendous as Denmark keeps on drawing in specialists from a degree of various nations and social foundations.
One way by which the public authority is settling these issues is through its coordination blueprints, which mean to offer help and assets for new prepared experts and their families. This combines language courses, social preparation, and consent to clinical thought and social associations.
Another basic work out drawing in new specialists is the singular satisfaction that Denmark offers. The nation is known for its raised presumptions for living, with authorization to quality clinical thought, mentoring, and social government help programs.
Regardless, there are still inconveniences related with the normal cost.
Translation In Urdu
تعارف
ڈنمارک حال ہی میں ہنر مند غیر ملکی کارکنوں کو راغب کرنے اور ان کے لیے امیگریشن اور ورک ویزا کے حصول کو آسان بنانے کے لیے اپنی کوششوں کی وجہ سے سرخیوں میں رہا ہے۔ حالیہ برسوں میں، ملک نے متعدد پالیسی تبدیلیاں لاگو کی ہیں جن کا مقصد تنوع، اختراعات اور اقتصادی ترقی کو فروغ دینا ہے۔ ان تبدیلیوں میں ورک ویزا اور رہائشی اجازت نامے تک رسائی کو بڑھانا، انفراسٹرکچر اور ٹرانسپورٹیشن میں سرمایہ کاری، اور کام کی جگہ پر صنفی مساوات کو فروغ دینا شامل ہے۔ اس مضمون میں، ہم غیر ملکی کارکنوں کو راغب کرنے کے لیے ڈنمارک کی کوششوں، ان سے ملک کو حاصل ہونے والے فوائد، اور مزید جامع اور خوش آئند معاشرے کی تشکیل میں درپیش چیلنجز کا جائزہ لیں گے۔
مزید معلومات
ڈنمارک باہر جانے والوں اور ورک ویزا حاصل کرنے کے لیے اس میں بہتری لا رہا ہے۔
ڈنمارک، تصوراتی طور پر کرہ ارض کا سب سے پرجوش اور خوشحال ملک ہے، باہر کے لوگوں کے لیے کام کے ویزے کے لیے اس میں بہتری لا رہا ہے۔ یہ اقدام اس وقت سامنے آیا ہے جب قوم اپنی افرادی قوت کی ضرورت کو پورا کرنے کے لیے اضافی خاص طور پر ہنر مند ماہرین کو راغب کرنے کی کوشش کر رہی ہے۔
ڈنمارک کی حکومت نے نئے مزدوروں کے لیے بہتری کے چکر کو بہتر بنانے والے اقدامات کی پیش رفت کی ہے۔ یہ مشقیں کام کے ویزوں کے انتظام کے وقت کو کم کرتی ہیں اور گریجویشن کے بعد نئے زیر تعلیم افراد کے ملک میں رہنے کے لیے اس میں بہتری لاتی ہیں۔
اہم تبدیلیوں میں سے ایک "سب سے زیادہ اپ گریڈ شدہ بلیو پرنٹ" پلاٹ کی پیشکش ہے جو بنیادی طور پر تحفے میں تیار کیے گئے ماہرین کے لیے ہے۔ یہ منصوبہ سربراہوں کو اپنے نمائندوں کے لیے حقیقی پریشانی کے پیش نظر ورک گرانٹس کے لیے درخواست دینے کی اجازت دے گا، جس میں صرف چودہ دن کے سیزن کا سامنا ہے۔ یہ ماضی کی تعمیر کے مقابلے میں ایک بہت بڑی بہتری ہے، جس کا کچھ وقت پر انحصار متوقع ہے۔
نیز، پبلک اتھارٹی نے واضح کیا ہے کہ وہ گریجویشن کے بعد ڈنمارک میں رہنے والے نئے طلباء کے لیے اس پر کام کرے گی۔ نئے اصولوں کے تحت، ڈنمارک کی تیاری کے ساتھ فارغ التحصیل افراد کو کام کی تلاش کے لیے دو سال تک ملک میں رہنے کی اجازت ہوگی۔ یہ انہیں ایک اور کال کرنے اور ڈینش زندگی کی طرف آگے بڑھنے کا اضافی موقع فراہم کرے گا۔
پبلک اتھارٹی نے اسی طرح اعلان کیا ہے کہ وہ ورک ویزا کے لیے درخواست کے چکر کو بہتر بنائے گی۔ اس میں ویب پر مبنی داخلے کی پیشکش کو شامل کیا جائے گا جو حریف کو اپنے ریکارڈ کو الیکٹرانک طور پر پیش کرنے کی اجازت دے گا۔ اس سے ویزا درخواستوں کے انتظام کے لیے اس کی توقع کے وقت کی پیمائش کو کم کرنا چاہیے۔
یہ پیش رفت ملک میں کام کی عدم موجودگی کو دور کرنے کے لیے ڈنمارک کی حکومت کی جانب سے زیادہ نمایاں محنت کے لیے کلیدی حیثیت رکھتی ہے۔ ڈنمارک میں تیزی سے پیدا ہونے والے افراد ہیں، جس نے غیر مبہم کاموں میں مزدوروں کی کمی کو ہوا دی ہے۔ اس ضرورت کو جلد ہی ختم کر دینا چاہیے، کیونکہ WW2 کے جانے کے بعد اضافی لوگ دنیا میں لائے گئے۔
اس مسئلے کا فیصلہ کرنے کے لیے، ڈنمارک کی حکومت واقعی بیرون ملک سے قابل ماہرین کو لانے کی کوشش کر رہی ہے۔ اس میں نئے باخبر حکام کے لیے ڈنمارک کو ایک مقصد کے طور پر آگے بڑھانے کے مشنز کے ساتھ ساتھ ملک میں آرام دہ اور پرسکون ہونے کے لیے اس میں بہتری لانے والی ڈرائیوز شامل ہیں۔
کوششیں عام طور پر مضبوط رہی ہیں، ڈنمارک کے ساتھ کافی عرصے سے ضروری طور پر قابل نئے تیار ماہرین کی ایک بڑی تعداد موجود ہے۔ دیر سے کیے گئے جائزوں کے مطابق، بالآخر 200,000 سے زیادہ اچھوت ہیں جو ڈنمارک میں رہ رہے ہیں اور کام کر رہے ہیں، جو کہ 2008 میں صرف 70,000 تھے۔
نئے ماہرین کے سیلاب کو ڈنمارک میں بہت بڑی تعداد میں لوگوں نے مدعو کیا ہے، جن کا یقین ہے کہ یہ ملک کی کام کی ضرورت کو پورا کرنے اور نئی حد اور نقطہ نظر حاصل کرنے کی حکمت عملی ہے۔ کسی بھی صورت میں، مسئلہ اسی طرح خاکستری رہا ہے، واضح طور پر ڈینز قوم کے طرز زندگی اور کردار پر ترقی کے اثرات پر وزن ڈال رہے ہیں۔
ان خدشات کو نظر انداز کرتے ہوئے، ڈنمارک کی حکومت نے ترقی کو جاری رکھا ہوا ہے اور ملک کو آرام دہ بنانے کے لیے باہر جانے والوں کے لیے اسے مزید واضح کرنا چاہتی ہے۔ یہ ڈنمارک کے سیدھے سادھے پن اور موافقت کے مظاہرے کے ساتھ ساتھ ترقی اور پیشرفت کے لیے اہم مضبوط خطوں کے مطابق ہے۔
مجموعی طور پر، ڈنمارک کے ہجرت کے ڈھانچے میں ہونے والی پیش رفت قوم اور نئے ماہرین دونوں کے لیے ایک مثبت بہتری ہے۔ وہ بنیادی طور پر ہونہار ماہرین کے لیے ڈنمارک آنے کے لیے اس میں بہتری لائیں گے، جو ملک کی کام کی ضرورت پر نظر رکھنے اور ترقی اور بہتری کو آگے بڑھانے میں معاون ثابت ہوں گے۔ وہ اسی طرح گریجویشن کے بعد ملک میں رہنے والے نئے طلباء کے لیے اس میں بہتری لائیں گے، جو ایک زیادہ غیر معمولی اور متحرک لیبر فورس بنانے میں معاون ثابت ہوں گے۔
حال ہی میں، ڈنمارک نئے باخبر حکام کے لیے ایک معروف توجہ کے طور پر ابھرا ہے، جس میں بہت سے لوگ ملک کے ذہنوں کو گھیرنے، زندگی کے فروغ کے لیے طاقت کے شعبوں، اور تخلیقی معیشت کی طرف راغب ہوئے ہیں۔ قوم ترقی اور پیسے سے لے کر طبی سوچ تک اور ماحول کے اثر و رسوخ کے لیے بے ضرر کوششوں کا گھر ہے، جس کے لیے ہنر مند تیار ماہرین کی ضرورت ہے۔
کسی بھی صورت میں، اس وقت تک، ڈنمارک جانے اور ورک ویزا حاصل کرنے کے حوالے سے حکمت عملی تیار کی گئی تھی، جو حیران کن اور مدھم ہو سکتی تھی، جس نے بلاک پر مختلف متوقع نئے بچوں کو روک دیا۔ اس مقصد کے لیے ڈنمارک کی حکومت اس چکر کو ہموار کرنے اور نئے باخبر حکام کے لیے اسے مزید دلکش بنانے کی کوشش کر رہی ہے۔
ڈنمارک جس طریقے سے ایسا کر رہا ہے ان میں سے ایک یہ ہے کہ کام کرنے والوں کے لیے کتنے کام کے لائسنس قابل رسائی ہیں۔ پبلک اتھارٹی نے ورک گرانٹس کے لیے سالانہ ٹکڑا 6,000 سے بڑھا کر 10,000 کرنے کا منصوبہ بنایا ہے، جس سے انجمنوں کے لیے بیرون ملک سے حیرت انگیز طور پر ہنر مند ماہرین کا انتخاب کرنے کے لیے اس میں بہتری آئے گی۔
اس کے ساتھ ہی، عوامی اتھارٹی ڈینز کی ان پریشانیوں کو دور کرنے کے لیے جو کچھ بھی کر سکتی ہے کرنے کے علاوہ ہے جو اپنی انجمنوں پر ترقی کے اثرات پر دباؤ میں ہیں۔ ایسا ہی ایک اقدام "24 سالہ اصول" ہے، جو اس بات کی تصدیق کرتا ہے کہ ملک میں دو سال سے زیادہ عرصے سے رہنے والے نئے ماہرین کو غیر معمولی طور پر مضبوطی کے سنگین شعبوں کے لیے تیار رہنے کے لیے زبان کی تشخیص کے ذریعے جانا چاہیے۔
ڈنمارک ایک اور طریقہ جس پر اچھوتوں کی منتقلی کے لیے اس پر کام کر رہا ہے وہ ہے ملک کو مجموعی حد کے لیے ایک پرکشش مقصد کے طور پر آگے بڑھانا۔ اس میں ملک کی روایتی اہمیت، اس کے کامیاب سماجی منظر، اور اس کے فرسٹ کلاس کالجوں کو شامل کرنے کے مشن شامل ہیں۔
بیرون ملک ڈنمارک کو متاثر کرنے کے ساتھ ساتھ، عوامی اتھارٹی نئے ماہرین کے ظاہر ہونے کے بعد ملک میں غائب ہونے میں مدد کرنے کے لیے وسائل ڈال رہی ہے۔ یہ لینگویج کورسز، سوشل ٹریڈ آف پروگرامز، اور مختلف قسم کی مدد کو ضم کرتا ہے جس میں نئے ماہرین کو ڈنمارک میں کامل محسوس کرنے میں مدد ملتی ہے۔
اس انداز میں شاید سب سے حیران کن مہم "ڈنمارک میں خوش آمدید" پروگرام ہے، جو ڈینش معاشرے میں نئے ماہرین کی مدد کرنے کے لیے انجمنوں کی ایک ڈگری دیتا ہے۔ یہ قیام کو ٹریک کرنے، طبی فوائد کے فریم ورک کو تلاش کرنے، اور پڑوس کی انجمنوں کے ساتھ افواج میں شامل ہونے میں مدد کرتے ہیں۔
ان کوششوں سے قطع نظر، بہرحال، ڈنمارک میں نئے ماہرین کو لانے اور ان کے انعقاد میں ابھی بھی مشکلات ہیں۔ سب سے نمایاں چیکوں میں سے ایک روزمرہ کی زیادہ تر اشیاء کے لیے ملک کی بھاری قیمت ہے، جو کہ ممکنہ امیدواروں کے لیے بڑی رکاوٹ بن سکتی ہے۔
اس مسئلے کا فیصلہ کرنے کے لیے، عوامی اتھارٹی نے نئے ماہرین کو چارج کم کرنے اور مختلف محرکات دینے کے منصوبوں کا پردہ فاش کیا ہے جو آرام سے ڈنمارک حاصل کرنے کا فیصلہ کرتے ہیں۔ یہ ملک کو بنیادی طور پر ہنر مند ماہرین کے لیے مزید دلچسپ بناتا ہے جو کسی نہ کسی طریقے سے کہیں اور رہنے اور کام کرنے کا فیصلہ کر سکتے ہیں۔
ایک اور امتحان ملک کا مجموعی چھوٹا سائز اور کام کی محدود مارکیٹ ہے، جو دو یا تین نئے ماہرین کے لیے کاروبار کا پتہ لگانا مشکل بنا سکتا ہے۔ یہ خاص طور پر ان لوگوں کے لیے اہم ہے جو غیر مبہم شعبوں میں کام کی تلاش کر رہے ہیں، جیسے واقعات یا پیسے کا رخ۔
اس مسئلے کا فیصلہ کرنے کے لیے، پبلک اتھارٹی یہاں نئے مزدوروں کے لیے اضافی دروازے بنانے کی کوشش کر رہی ہے۔ یہ مضبوط مالیاتی توقع کے اختراعی کام، نئی انجمنوں اور نجی اداروں کی حمایت، اور نئے مزدوروں کے درمیان کاروبار کو متاثر کرنے کا جائزہ لیتا ہے۔
آخر کار، ڈنمارک کی جانب سے نئے مزدوروں کو اپنی طرف متوجہ کرنے اور انہیں رکھنے کی کوششوں کا نتیجہ ملک کی معیشت کی مضبوطی سے لے کر اس کے پیش کردہ واحد اطمینان تک کچھ حصوں پر انحصار کرے گا۔ کسی بھی صورت میں، تحریک، ردعمل، اور سماجی حکومت کی مدد کے لیے اپنی ذمہ داری کے ساتھ، ڈنمارک آنے والے سالوں میں عام حد تک واضح طور پر دلکش مقصد میں تبدیل ہونے کے لیے یقینی طور پر واقع ہے۔
چونکہ ڈنمارک نئے تعلیم یافتہ حکام کو تیار کرنے میں پیشرفت کرتا رہتا ہے، اس لیے ان فوائد کی قدر کو دیکھنا بنیادی بات ہے جو یہ ماہرین ملک کو لا سکتے ہیں۔ قابل نئے ماہرین ڈرائیونگ کی ترقی، مدد کرنے کی صلاحیت، اور کسی حد تک کاموں میں نقدی سے متعلق بہتری میں مدد کر سکتے ہیں۔
مالی فوائد کے باوجود، نئے ماہرین اسی طرح ملک کی سماجی نوعیت میں اضافہ کر سکتے ہیں اور ایک عظیم اور مدعو معاشرہ بنانے میں مدد کر سکتے ہیں۔ یہ ایک اور بھی شاندار اور اختراعی لیبر فورس کے ساتھ ساتھ اضافی نمایاں سماجی وابستگی اور تفہیم کو بھڑکا سکتا ہے۔
اس کے باوجود، ان فوائد کو اچھی طرح سے سراہنے کے لیے، ڈنمارک کو واقعی مہم جوئی اور مہم جوئی میں وسائل لگاتے رہنا چاہیے جو نئے تیار کردہ ماہرین کے اختلاط اور پیشرفت میں مدد کرتے ہیں۔ یہ سمت اور تیاری، زبان سیکھنے، اور علیحدگی اور سماجی اجتناب سے متعلق مسائل کو حل کرنے کی اجازت دیتا ہے۔
ایک ایسا شعبہ جہاں ڈنمارک نے فعال طور پر ضروری پیش رفت حاصل کی ہے وہ کام کے ماحول میں ڈرائیونگ بیئرنگ توازن ہے۔ قوم اس طرح کے طریقہ کار کو مستقل طور پر تشکیل دینے کے لیے جانا جاتا ہے، جس میں خواتین کو اقتدار کے عہدوں پر منتقل کرنے کے عوامی میدان کے اقدامات میں اقلیتوں کے حوالے سے لبرل پیرنٹل پاس منصوبوں اور مستند طریقہ کار شامل ہیں۔
کسی بھی صورت میں، مختلف قسم کی لاتعلقی اور عذر، جیسے جنونیت اور زینوفوبیا پر نظر رکھنے میں ابھی بھی کام ختم ہونا باقی ہے۔ یہ خاص طور پر زبردست ہے کیونکہ ڈنمارک مختلف قوموں اور سماجی بنیادوں سے ماہرین کو کھینچتا رہتا ہے۔
ایک طریقہ جس کے ذریعے عوامی اتھارٹی ان مسائل کو حل کر رہی ہے وہ ہے اپنے کوآرڈینیشن بلیو پرنٹس کے ذریعے، جس کا مطلب نئے تیار ماہرین اور ان کے خاندانوں کے لیے مدد اور اثاثوں کی پیشکش کرنا ہے۔ یہ زبان کے کورسز، سماجی تیاری، اور طبی سوچ اور سماجی انجمنوں کی رضامندی کو یکجا کرتا ہے۔
نئے ماہرین میں ڈرائنگ کا ایک اور بنیادی کام وہ واحد اطمینان ہے جو ڈنمارک پیش کرتا ہے۔ یہ قوم معیاری طبی سوچ، رہنمائی، اور سماجی حکومت کی مدد کے پروگراموں کی اجازت کے ساتھ، زندگی گزارنے کے لیے اپنے اٹھائے گئے مفروضوں کے لیے مشہور ہے۔
قطع نظر، عام لاگت سے متعلق اب بھی تکلیفیں ہیں۔